2년연속 업무성과 없으면 퇴출"성과 연봉 대상도 7년차 확대

2년 연속 업무성과가 미진한 공공기관 임·직원을 퇴출시키는 `2진 아웃제`가 도입된다.

또 성과연봉제 대상도 7년차 이상으로 대폭 확대된다.

정부는 지난 16일 개최한 올해 첫 공공기관운영위원회에서 이런 내용을 담은 `2단계 공공기관 정상화 추진 방향`을 확정했다고 밝혔다.

`2진 아웃제`는 2년 연속 업무 저 성과자를 면직처분하는 것으로, 우선 2급 부장급 이상의 간부직을 대상으로 실시하는 방안이 검토되고 있다.

기존 간부직을 대상으로 시행돼온 성과연봉제는 빠르면 내년부터 7년차 이상의 전 직원으로 확대된다.

또 1급 이상의 고위직은 성과에 따라 보수와 인센티브를 받는 임기 2년의 전문계약직으로 전환할 수 있도록 전문계약직제가 도입된다.